日本製薬工業協会は１２月１５日に、大学新卒者の採用活動で、現在は大学３年生の
秋から開く会社が多い会社説明会を、２～３月の春期休暇の時期まで遅らせることを
求める会長声明を出したそうです。これは、新聞記事に載っていました。

２０１３年春入社の採用活動から適用の方針で、加盟６８社に周知徹底をするという
ことです。
採用活動の時期を巡っては、１０月に日本貿易会が１３年春入社の新卒者を対象に４年
生の夏以降へ遅らせる方針を表明していたようです。

生命では、学生の勉強への影響を最小化するためとしていて、春期休暇であれば比較的
時間に余裕があるとしているようです。面接など採用に結びつく本格的な採用活動の時期
については、日本経済団体連合会の論理憲章に基づいて、４月以降に始めることを
改めて求めたのです。

新卒採用を手に入れるため、学生は早くから就職活動を始めていると聞いたことが
あります。私の近所に住む短大生も１年の頃から情報を集めていたようです。
自分の進みたい道があったようで、その道に進むための情報収集にはかなり時間を
使ったようです。
今の日本の状況と、私が就職活動をしていた頃の状況とはかなり異なるのですが、
私は焦らず、時期を早めることなく活動していました。それでも私の活動中は
「厳しい」と言われていたのですが、今は、やはり「不景気」などの影響が学生にも
出ているため、かなり厳しいようですね。つらそうな表情を浮かべ、リクルートスー
ツを着た学生を何度も見かけたことがあります。


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